为规范队伍建设，提升履职能力，优化保障激励机制，11月21日，市城管执法支队站场大队召开行政执法辅助人员专题会议。

　　会议强调，行政执法辅助人员与执法人员协同互补、同向发力，既是城市管理工作中不可或缺的重要辅助力量，更是城市治理体系链条上的有力支撑环节。大家要淡化“辅助”认知，深刻认识岗位价值，持续以严守纪律底线、厚植服务意识为根基，主动强化法律法规学习、精进业务技能，以严谨务实、担当有为的奋进状态投身城市管理工作，全力当好“得力助手”。

　　会议重点解读了《站场执法大队城市管理执法工作考核实施细则（试行）》及薪资福利政策。站场大队注重细化日常纪律与考评标准，强化福利保障，通过“规范管理+待遇保障”双轮驱动，激活队伍内生动力，推动辅助人员队伍从“稳得住”向“干得好”转变，为城市管理和综合执法工作提质增效筑牢基础。

　　下步，站场大队将深化辅助人员队伍建设，通过强化培训交流、选树先进典型、完善监督机制等措施，不断提升队伍专业能力与管理效能，为城市管理和综合执法事业高质量发展注入持久动力。（通讯员 刘洋）